＼ケアマネジメント 介護支援専門員 パート/日勤のみ／ ケアマネジャー募集！ご利用者様が望む暮らしを実現できる支援を目指していきましょう！ 日勤のお仕事です。ブランクのある方もお気軽にご応募ください！ 【パナソニックグループの介護事業で、ケアマネージャーとしてのキャリアを築きませんか？】 ケアマネ資格と実務経験をお持ちの方、あなたの専門知識でご利用者様の生活をコーディネート。 安定した経営基盤の中で、長期的にスキルアップできる環境が整っています。 ご利用者様に良い支援を行うため人財育成を大切にしており先輩社員の実務研修や定期的にフォロー研修を実施。また全国で約50名のケアマネジャーが在籍しており定例でのオンライン研修や個別相談なども実施。他拠点のケアマネジャーとも交流ができますので、スキルアップはもちろん未経験の方も相談がしやすい環境です。

仕事内容：介護認定を受けられた高齢者とそのご家族がゆとりと笑顔のある生活を実現できるよう、介護保険制度に基づいたケアマネジャー業務全般、アセスメント・ケアプラン作成・サービス調整・給付管理などの一連の業務に携わっていただきます。 ※ハローワークからのご応募も可能です。 <資格更新費用助成あり> ケアマネジメント業務従事者は介護支援専門員の資格更新時に一部助成金が支給されます。また研修は勤務扱いとなり、交通費も支給されますので、更新時の全体的な費用負担を軽減することができます。 ご自身の裁量で訪問日程などの調整ができますので、平日のお休みや有給休暇も自由に取得していただくことが可能です。また残業は1分単位で支給しています。

勤務地：パナソニック エイジフリーケアセンター川崎ちとせ 神奈川県川崎市高津区千年768 ○● アクセス・最寄り駅 ●○ JR南武線「武蔵新城」・「武蔵中原」徒歩15分

給与／勤務時間：（1）基本勤務時間8:45～17:45 ※週5日、8時間勤務 通常時給：1,600円〜1,800円 ○● 給与備考 ●○ 時給1,600円～1,800円 ※経験を考慮の上、決定します

勤務期間：3ヶ月以上

待遇・福利厚生・歓迎条件など：シフト制勤務、社員登用あり、研修制度あり、未経験・初心者OK、オープニング ○● シフト・休日・休暇 ●○【休暇】 〇年次有給休暇（勤務日数による） 〇慶弔休暇 〇産前産後休暇 〇育児休業 〇産後パパ育休（取得実績豊富！） 〇子の看護休暇 〇介護休業/介護休暇 ※ご家族の体調不良や家庭事情などの急なお休みも取りやすい環境です ○● 応募資格・条件 ●○ 介護支援専門員 【受動喫煙対策】受動喫煙対策あり（屋内禁煙） 【契約期間】求人票に記載が無い場合、雇用契約締結前までに開示します 【加入保険】社会保険完備（健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険） 【休日】求人票に記載が無い場合、雇用契約締結前までに開示します

企業情報：パナソニック エイジフリー 株式会社

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